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黔西县花溪乡驻村干部当好“六员”迈实小康步

发布时间:2014-09-19  来源:中国法制法治新闻网  字体大小[ ]

  公众全民讯(李建)贵州省黔西县花溪乡为实现2016年与全县同步实现小康的奋斗目标,着力发挥驻村干部“六员”作用,建设美丽文明村居,引领村民发家致富,真正使驻村干部“住”得下、“稳”得住、“干”得好。

  当好“方针政策宣传员”。一是以入户宣传、召开群众大会等方式,积极宣传法律法规、党的方针政策,突出中央关于农村工作的指导思想和党的富民政策,让群众真正明白惠在何处,惠从何来,不断增强党在群众心中的感召力、凝聚力。二是协同“村两委”定期入村入户开展保护森林植被、森林防火、搞好房前屋后院落村貌的环境卫生等生态文明建设的宣传活动。全乡10名驻村领导及34名驻村干部走访群众7300余人次,召开群众大会67次。

  当好“村民村情调查员”。一是主动了解群众真正想什么、盼什么,需要为他们解决哪些问题,真实地了解到群众的现状和实情。二是深入调查摸底,梳理出当地存在的一些问题,掌握村情民意,找准工作的着力点和突破口,明晰今后工作思路。三是发挥桥梁纽带作用,及时将了解到的情况提供给党委政府,为党委政府正确、科学决策提供参考。

  当好“惠民政策服务员” 。一是牢固树立“群众利益无小事、点点滴滴总关情”理念,积极想方设法帮助群众解决烦事、恼事。二是坚持“一事一议”,凡涉及惠民政策,必须经召开村民大会,由全体村民进行评议,并第一时间予以公示。三是坚持弱势群体优先原则,保障弱势群体的基本生产生活问题。

  当好“矛盾纠纷调解员”。 一是发挥社会治理集成创新工作作用,及时排查村民间存在的矛盾纠纷,做到早排查、早发现、早调处、早化解,切实将矛盾纠纷消除在萌芽状态。二是定期组织“村两委”班子召开工作例会,对矛盾纠纷排查化解问题进行调度研讨,理清工作思路。经过努力,现已排查化解矛盾纠纷43起,全乡社会更加和谐,满意度测评处于全县前列。

  当好“党建工作指导员” 一是主动关心和问计本村老党员,为他们带去党委政府的关心和慰问,听取老党员对发展本村经济的意见和建议。二是完善党员议事会,明确主题,做到有的放矢,充分发扬民主。三是积极协助村支委发展青年农民党员,现已发展17名青年。四是实施党员带富工程。以借魁村为例,全村13名在家党员有5名发家致富,带动周围村民17人走上了致富道路。

  当好“民生发展帮扶员”。一是围绕“一产多业”发展目标,抓好煤炭产业,以种草养羊为突破,大力发展种养殖业。二是变“垒大户”为点面联动,鼓励群众以投资投物投劳的方式加入合作社或养殖大户。三是着力瓶颈,强化“三强”,即强群众发展意识、精准帮扶宽度、劳务输出力度。目前,种植核桃11000亩。养鸡20000羽,鹅1100羽,黑山羊3700余只,猪1400余头,牛800余头,总收入2600余万元。今年以来,组织外出及本地务工153人。上半年实现农民人均纯收入6091元,比上年同期增长21.7%。

中国法制法治新闻网责任编辑亓淦玉

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