全民公众讯（尹业红）吴某和何某在朋友的介绍下，于2012年登记结婚。婚后何某生育一女。2014年10月，吴某以二人感情已破裂为由向法院提起离婚诉讼，经法院调解，吴某和何某调解离婚，女儿由何某抚养，吴某每月支付抚养费1000元。吴某按照调解书每月按时支付抚养费。一年后因吴某患病不能适应原来的工作，被单位重新调整了工作，工资比以前有明显下降。吴某能向法院起诉要求减少抚养费吗？
根据《中华人民共和国婚姻法》第三十七条第一款之规定：“离婚后，一方抚养的子女，另一方负担必要的生活费和教育费的一部分或者全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成时，由人民法院判决。”父母给付子女抚养费既要考虑子女的实际需要，还要考虑父母的实际负担能力。有给付抚养费义务的一方，在下列条件出现时，可以和另一方协商减免抚养费，协商不成，可以请求人民法院裁决。（1）、丧失劳动能力或者失去经济来源，确有困难无力支付，且与子女共同生活的一方确有抚养能力的；（2）、收入明显下降，暂时无力按原来的协议或者判决履行支付义务；（3）、因犯罪被判处有期徒刑或者拘役等，确无抚养能力的；（4）、确有困难无力支付，而与子女共同生活的一方再婚，其配偶愿意承担子女抚养费的一部分或者全部的。因此，吴某可以向法院起诉要求减少抚养费。
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